Missions du Responsable des Investissements

Stratégie d'investissement :
Recherche de partenaires et d’opportunités :
Relation client et reporting :
Coordination avec les équipes internes :
- Définir et mettre en œuvre des stratégies d’investissement adaptées aux profils et objectifs des clients.
- Réaliser des analyses approfondies des marchés financiers et identifier des opportunités à forte valeur ajoutée.
- Développer des modèles financiers pour évaluer les performances et risques des différentes options d’investissement.
Recherche de partenaires et d’opportunités :
- Identifier et négocier avec des partenaires financiers (banques, fonds d’investissement, gestionnaires d’actifs).
- Sourcer des opportunités d’investissement exclusives, y compris sur des marchés non cotés.
- Entretenir un réseau solide pour anticiper et capter les meilleures opportunités de placement.
Relation client et reporting :
- Fournir des recommandations stratégiques sur l’évolution des placements et allocations d’actifs.
- Présenter des reportings réguliers sur la performance des investissements.
- Assurer un suivi personnalisé et une communication transparente avec chaque client.
Coordination avec les équipes internes :
- Travailler en synergie avec les experts juridiques, fiscaux et family officers.
- Participer aux comités d’investissement et aux décisions stratégiques de l’entreprise.
Profil recherché
- Excellentes compétences en négociation et communication.
- Sens du service client et aptitude à bâtir des relations de confiance.
- Capacité à évoluer dans un environnement entrepreneurial et agile.
- Expérience : Minimum 15 ans en gestion de portefeuille, analyse financière ou investissement, idéalement au sein d’un family office, d’une banque privée ou d’un cabinet de conseil en gestion d’actifs.
- Expertise : Connaissance approfondie des marchés financiers, des stratégies d’investissement et des instruments financiers.
- Réseau : Forte capacité à sourcer des opportunités d’investissement et à négocier avec des partenaires de haut niveau.
- Compétences :
- Excellentes compétences en négociation et communication.
- Sens du service client et aptitude à bâtir des relations de confiance.
- Capacité à évoluer dans un environnement entrepreneurial et agile.
- Formation : Diplôme Bac +5 (école de commerce, ingénieur, finance) – Bilingue français/anglais.
Pourquoi rejoindre ce Family Office ?
- Un environnement dynamique et stimulant, axé sur l’excellence et la personnalisation.
- Une structure à taille humaine offrant autonomie et responsabilités.
- Une opportunité d’évolution dans un secteur d’investissement haut de gamme.
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée et engagée dans la création de valeur pour ses clients !
votre contact
Arthur COUËSPEL du MESNIL : arthur@calmonpartners.com
A PROPOS DE CALMON PARTNERS EXECUTIVE SEARCH
Né en 2020, Calmon Partners Executive Search est un cabinet de chasse de têtes spécialisé dans les métiers de l’investissement. Composées de professionnels issus du monde de la finance, nos équipes accompagnent nos clients – Fonds d’Investissement, Family Office, Banques, Conseils & Cabinets, Codir - dans le développement de leurs expertises en France comme à l’international. Présents à Paris et Genève, nos experts établissent leur mission sur une véritable relation de confiance entre clients et candidats dans le respect de leurs valeurs et raison d’être.
Calmon Partners Executive Search est une filiale de Calmon Partners Group.
Calmon Partners
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