Le reporting extra-financier porte à la fois sur le Groupe, et sur les sociétés de portefeuille :

Garantir la qualité du reporting extra-financier :

Reporting interne (Groupe) :

• Collecter et assurer la qualité et la cohérence des informations qualitatives et quantitatives auprès des contributeurs internes

• Préparer et participer à l’audit des informations avec l’OTI (Organisme Tiers Indépendant) externe

Reporting externe (sociétés du portefeuille) :

• Contribuer au pilotage des campagnes de reporting annuelles (mise à jour des périmètres et des référentiels, suivi des taux de complétion, …)

• Améliorer la qualité de la donnée : réaliser et renforcer la revue des données (contrôles de cohérence)

Contribuer à l’amélioration continue des outils digitaux et des formats de reporting :

• Développer les formats de restitution, et les dashboards de monitoring de la performance extra-financière en lien avec l’équipe Digital

Contribuer au pilotage de la performance extra-financière :

• Contribuer à élaborer une stratégie autour des données extra-financières (pilotage de la performance)

Répondre aux attentes réglementaires et stratégiques :

• En collaboration avec le juridique / la compliance, assurer un suivi des évolutions réglementaires afférentes au reporting et le faire évoluer en conséquence

• Contribuer à la production des rapports réglementaires dans le cadre des réglementations auxquelles le groupe est assujetti : Sustainable Finance Disclosure Regulation (SFDR), CSRD, LEC, …

• Contribuer aux réponses des demandes de reporting clients, en lien avec l’équipe Client Services

• De formation supérieure (bac+5), école de commerce ou équivalent universitaire, le candidat dispose d’une expérience d’au moins 3-5 ans réussie dans une fonction de contrôle financier dans le domaine du private equity et fait preuve d’une appétence pour les enjeux ESG, ou dans une équipe ESG à un poste similaire

• Très bonne maîtrise de l’informatique (Excel, PowerPoint, Word)

• Anglais courant indispensable

• Proactivité, dynamisme, autonomie

• Bonne aisance rédactionnelle

• Grande rigueur, sens de l’organisation

Soufiane Bougroum
soufiane@calmonpartners.com

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