Les critères de choix du SaaS
20/07/2010
Voici une liste non exhaustive des critères essentiels et des exemples questions à se poser pour apprécier chacun de ces critères.
Disponibilité :
Est-ce que le contrat vous garantit un niveau de disponibilité de la solution suffisant pendant votre période d’activité ?
Continuité :
Le contrat prévoit-il un délai maximum de remise en services en cas de panne d’un matériel informatique ?
Les ressources critiques sont elles redondées ?
Un centre de pilotage surveille-t-il l’environnement pour relancer les processus système ou applicatif posant problème ?
L’autonomie du centre d’hébergement au niveau des énergies (électricité, refroidissement, dispositif anti incendie, …) est-elle suffisante ?
Tarification :
La facturation est-elle fonction de l’utilisation que vous faites de la solution (nombre d’utilisateurs, volume de transactions, …).
Pouvez-vous modifier la quantité souscrite ?
La résiliation totale ou partielle du contrat est-elle possible moyennant une pénalité raisonnable ?
Formation :
La formation est-elle suffisamment modulaire pour s’adapter au strict besoin de chaque utilisateur ?
Des dispositifs permettent-ils aux utilisateurs de revoir des séquences de formation en fonction de leur besoin ?
Assistance :
Existe-t’il un dispositif de support en cas de difficultés (centre d’appel, mail, site internet) ?
La plage d’ouverture de ce support correspond-elle aux horaires d’utilisation de la solution ?
Le délai de traitement des demandes est-il défini ?
Existe-t’il un portail Internet avec des documents d’aide, des réponses aux questions les plus fréquentes, … ?
Sauvegarde :
Le délai maximum de perte de données entre deux sauvegardes est il adapté aux contraintes de votre activité ?
Existe-t’il un délai de récupération de fichiers supprimés par erreur ?
Est-il possible de stocker les cassettes de sauvegarde dans un bâtiment dédié et isolé, et éventuellement de les externaliser dans un entre de conservation distant ?
Sécurité :
La plateforme d’hébergement dispose-t’elle d’une zone démilitarisée pour contrôler les accès et se protéger des accès malveillants ou des dénis de service ?
L’accès aux services nécessite-t’il une authentification de l’utilisateur ?
Existe-t-il une vérification automatique et régulière du bon fonctionnement des dispositifs de sécurité ?
Confidentialité :
Les données de chaque société sont-elles correctement isolées ?
Leur accès est-il sécurisé ?
L’accès aux espaces de stockage de fichiers et aux bases de données est-il restreint aux applications les utilisant ?
Les données échangées sur Internet sont-elles non interprétables par des pirates ?
Maintenance :
La mise à jour des logiciels (système et application) est-elle effectuée régulièrement ?
Le prestataire SaaS effectue-t’il les opérations techniques curatives et préventives indispensables au maintien en condition opérationnelle de la solution (suivi des capacités et des performances, allocation des ressources nécessaires) ?
Adaptabilité :
Le logiciel offre-t’il des possibilités suffisantes de paramétrage pour s’adapter à votre organisation et à vos règles de gestion ?
Existe-t’il un outil d’interrogation des données et de réalisation d’états de gestion personnalisés ?
Evolutivité :
Des plages de maintenance sont-elles prévues régulièrement pour installer des correctifs ?
Les évolutions fonctionnelles sont-elles prévues dans l’abonnement à la solution ?
En complément, de l’appréciation des caractéristiques de la solution, il convient également d’analyser celles du prestataire qui la gère au quotidien.
Organisation :
Le prestataire a-t-il suffisamment d’expérience dans la gestion d’une activité récurrente quotidienne ? Est-ce son métier principal ?
Dispose-t’il des profils de compétence adaptés à ce mode de fonctionnement : plage de travail très large, travail en équipe, gestion des absences, gestion des priorités, adaptabilité pour absorber les pointes de charges, … ?
Méthodes de travail :
Le prestataire utilise-t’il des processus rigoureux et industriels pour assurer la maîtrise des services (bonnes pratiques ITIL) et respecter les niveaux d’engagements contractuels (SLA) ?
Culture :
Les collaborateurs du prestataire sont-ils sensibilisés aux aspects fondamentaux tels que : sens du service au client, réactivité face aux évènements, compréhension des applications, appréhension du contexte et des enjeux du métier du client final, … ?
Ce sont ces caractéristiques qui font le quotidien des opérateurs de services et des infogéreurs applicatifs, dont c’est le cœur de métier. C’est pourquoi, ceux-ci travaillent souvent en partenariat avec des éditeurs/intégrateurs de logiciels pour proposer des solutions SaaS pertinentes tant au niveau fonctionnel qu’en terme de maintien en conditions opérationnelles de la solution.
Par Thierry VONFELT, directeur SaaS et Infogérance – ESDI infoservices
