BearingPoint renouvelle son engagement auprès des étudiants et alloue 15 000 euros pour soutenir un projet d’équipe

BearingPoint, l’un des leaders mondiaux du conseil en management et en technologie, met à disposition dans le cadre de la deuxième édition du concours « be.project », la somme de 15 000 euros pour soutenir une initiative d’étudiants autour d’un projet d’intérêt général, porteur de sens.


Par cette bourse be.project, BearingPoint souhaite partager et encourager les étudiants de grandes écoles de commerce et d’ingénieurs à mettre en oeuvre les valeurs fortes de BearingPoint que sont l’engagement, la culture de résultats et la capacité à travailler en équipe.

Par ce montant de dotation – l’un des plus importants en France – BearingPoint veut démontrer son engagement pour aider les étudiants à financer des projets d’envergure et nouer ainsi avec eux des relations sur le long terme.

Le concours annuel be.project est né de la passion de BearingPoint pour son métier : le conseil en management et en technologie. Bien au-delà d’un simple financement, BearingPoint accompagne sur plusieurs mois les étudiants dans la préparation et la réalisation de leur projet.

Olivier Chatin, Senior Vice President BearingPoint déclare : « Le concours be.project 2007 a révélé le talent exceptionnel des étudiants gagnants depuis la naissance de l’idée jusqu’à sa réalisation finale.

Avec notre engagement renouvelé pour 2008, c’est l’occasion pour de nouvelles équipes de mener à son terme un projet ambitieux et généreux qui leur ressemble. BearingPoint est heureux de partager la passion de son métier et d’accompagner ainsi les managers de projets de demain ».


BearingPoint sélectionnera les projets en s’attachant particulièrement aux critères suivants :
- La qualité de l’idée : l’innovation et le changement entrepris, l’éthique de la démarche, la notion de générosité ou de partage.
- Le courage de l’équipe : la notion d’initiative et l’intensité de l’engagement.
- La démonstration de la capacité à délivrer les résultats promis : le réalisme et pragmatisme, l’atteinte de premiers résultats tangibles, la qualité du travail en équipe.

Concrètement, be.project prend la forme d’un concours, par équipe de 2 à 10 personnes maximum, ouvert à tous les étudiants des écoles EM Lyon, ESSEC, ESCP EAP, HEC, École des Mines de Paris, École Centrale de Paris, École Nationale des Ponts et Chaussées, SUPELEC, École Polytechnique, École Nationale Supérieure des Télécom de Paris, Sciences Po Paris.

Pour l’année 2008, les inscriptions débutent le 3 décembre 2007 et seront clôturées le 14 mars 2008.
Le 17 mars 2008, la présélection de projets d’équipe sera effectuée pour permettre à leurs participants de remettre leur dossier complet avant le 11 avril. Le 14 avril aura lieu la sélection des finalistes. Puis le 24 avril 2008 se déroulera la soutenance de ces projets devant un jury pour n’en retenir qu’un seul.
L’équipe gagnante s’engage à réaliser son projet dans l’année qui suit sa sélection.
Pour plus d’information, visitez le site : www.be-project.fr

A propos de BearingPoint
Fort de 17 500 consultants dans 60 pays, BearingPoint est l’un des leaders mondiaux du conseil en management et en technologie. Avec plus de 900 professionnels, BearingPoint France conseille les plus grandes entreprises et administrations publiques. Nos services incluent le conseil stratégique et opérationnel, la mise en place d’ERP et le conseil en technologies de l’information. BearingPoint est coté au New York Stock Exchange (symbole : BE). Pour de plus amples informations : www.bearingpoint.com
ou
www.bearingpoint.fr

Lundi 14 Janvier 2008


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